Definição e Exemplo da Governança Corporativa

O que é:

Governança Corporativa é o processo e as regras sob as quais uma empresa é administrada em nome dos acionistas e partes interessadas. O conselho de administração é o principal responsável por aplicar e manter a governança corporativa de uma empresa.

Como funciona (Exemplo):

Governança corporativa é garantir que as empresas ajam no melhor interesse de seus proprietários - os acionistas - - que investiram suas economias, fundos de colégio de seus filhos ou seus fundos de aposentadoria na empresa. A governança corporativa também considera os interesses de outras entidades impactadas pela empresa - funcionários, meio ambiente e até mesmo comunidades.

A governança corporativa não é apenas um conjunto de ideias ou declarações de valor. Há um número significativo de requisitos legais muito técnicos que as empresas devem seguir para demonstrar que têm boa governança corporativa. Em particular, o Sarbanes-Oxley Act, oficialmente denominado Public Company Accounting Reform e Investor Protection Act de 2002, introduziu novos padrões de governança para a conduta do conselho para assegurar que os diretores estejam cientes e responsáveis ​​pelas condições financeiras das empresas que administram. Todas as empresas, nacionais e estrangeiras, que registraram ações ou títulos de dívida nos termos do Securities Exchange Act de 1934 estão sujeitas à lei de 2002. Empresas de contabilidade pública estrangeira também devem cumprir a Lei Sarbanes-Oxley se realizarem trabalhos para empresas sujeitas à lei.

Isto é mais evidente na exigência da Lei Sarbanes-Oxley de que o conselho de administração da maioria das empresas públicas tenha uma auditoria. comitê, que deve indicar, inspecionar, regular e controlar as ações da firma de auditoria da empresa. Além disso, o CEO e CFO de qualquer empresa sujeita à Lei Sarbanes-Oxley devem certificar por escrito que as divulgações financeiras da empresa cumprem a lei e representam adequadamente a condição da empresa. O CEO e o CFO também devem certificar que inspecionaram os controles financeiros internos da empresa. Para evitar que diretores e executivos divulguem declarações financeiras enganosas para obter benefícios pessoais, a Lei Sarbanes-Oxley torna crime federal o diretor da empresa pressionar ou manipular um auditor para tornar as declarações financeiras de uma empresa enganosas. Além disso, se uma empresa for obrigada a reafirmar suas finanças, na maioria dos casos, o CEO e o CFO da empresa devem devolver os bônus, compensação ou lucros obtidos nas negociações pessoais dos títulos da empresa durante o ano após os documentos defeituosos terem sido inicialmente divulgados.

Para desestimular práticas de compensação enganosas, a Lei Sarbanes-Oxley proíbe a maioria dos empréstimos a conselheiros e diretores da empresa e proíbe que executivos e diretores negociem os valores mobiliários da empresa durante períodos em que outros empregados ou participantes do plano de aposentadoria não o fazem. Além disso, quaisquer alterações na propriedade por parte dos que detêm pelo menos 10% das ações da empresa agora devem ser divulgadas ao público dentro de dois dias úteis.

Como parte de sua visão sobre a reforma da governança corporativa, o ato endureceu as consequências da má conduta financeira. Violações do ato podem variar de censura a penas de prisão e multas multimilionárias. A Securities and Exchange Commission (SEC) tem a autoridade de congelar qualquer pagamento a um executivo, diretor, sócio ou agente durante uma investigação.

Por que é importante:

Um dos objetivos mais importantes da governança corporativa é assegurar que os diretores e executivos da empresa estão cientes e respondem pela condição financeira das empresas que administram. O conselho de administração está no centro da noção de governança corporativa - tem um dever fiduciário com os acionistas. Isso pode ser difícil, especialmente quando a grande maioria dos painéis de informações recebe informações sobre o desempenho da empresa, mas a diretoria é responsável pela integridade das demonstrações financeiras e controles internos da empresa.