Centro do jogo do Tag de laser Amostra do plano de negócio - sumário da gerência
NESTUM TAG RUGBY 08 - Passe e Recepcão
Índice:
Resumo da Administração
Equipe de Gerenciamento
John Smith, que atuará como presidente e presidente do conselho de administração da Laser Tag e administrará as operações diárias da empresa. O Sr. Smith também é membro da International Laser Tag Association, um grupo sem fins lucrativos desenvolvido por pessoal experiente do setor dedicado a auxiliar nas operações bem-sucedidas de instalações separadas em todo o mundo.
Conselho de Administração
Além de John Smith, outra pessoa concordou em participar do conselho de administração da Laser Tag: Barry Stir. Barry Stir é um advogado e tem experiência em contabilidade. Seu escritório está localizado na "D" Ave em MyTown. Ele também é co-proprietário de uma empresa de Internet em MyTown.
Presidente
John Smith é um veterano de 20 anos do Exército dos EUA com excelentes habilidades de gerenciamento, que é bem qualificado para executar o Laser Tag. Ele ocupou vários cargos de gerência e foi responsável pelo desenvolvimento profissional de numerosos funcionários e responsável por mais de US $ 11 milhões em equipamentos militares. Ele serviu na seção de planos e operações enquanto estava no exército e montou e executou vários esboços de treinamento e avaliação. O Sr. Smith tem experiência significativa trabalhando com clientes e funcionários de empresas de entretenimento, abrindo e operando duas instalações de entretenimento de bebidas de ponto baixo em Small Town e Rural Town, Ohio. Além da experiência de entretenimento, ele tem uma vasta experiência em sistemas baseados em laser com o treinamento de combate do Exército dos EUA, MILES (Military Integrated Laser Engagement System). MILES é um sistema que o Exército usa para jogos de guerra.
Empregados
A Laser Tag empregará 7 pessoas. O presidente será o único funcionário em tempo integral e outros 6 serão de meio período. Um trabalhador a tempo parcial servirá como gerente de turno. Todos os funcionários serão selecionados com base em sua capacidade de trabalhar com clientes jovens. Todos os funcionários deverão assinar um acordo de não divulgação e não concorrência
8.1 Plano de Pessoal
O plano de pessoal será o seguinte:
- Um gerente geral para supervisionar o gerente de turno e preencher para todos áreas. O presidente da corporação preencherá a posição de gerente geral
- Um gerente / líder de turno para conduzir abertura, fechamento, operações, cumprimentar clientes, receber pagamentos por serviços / produtos, planejamento de eventos, verificações de equipamentos e agendar eventos de arena.
Cinco funcionários em meio período participam da supervisão da arena e mantêm a área limpa. Todos os três trabalharão em tempo parcial para garantir que a instalação tenha uma equipe completa em caso de um evento imprevisto
Os seguintes profissionais concordaram em ajudar a Laser Tag:
[Informações proprietárias e confidenciais removidas.]
Plano de pessoal | |||||
Ano 1 | Ano 2 | Ano 3 | Ano 4 | Ano 5 | |
Gerente geral | $ 18.000 | $ 20.000 | $ 25.000 | $ 30.000 | $ 35.000 |
Gerente de turno | $ 17,316 | $ 18,500 | $ 19,500 | $ 20,500 | $ 21,500 |
Atendedores de Laser Tag | $ 21,460 | $ 19,314 | $ 18,026 | $ 18,928 | $ 19,874 |
Assistentes de arcada | $ 19,195 | $ 20,155 | $ 21,163 | $ 22,221 | $ 23,332 |
Total de pessoas | 7 | 7 | 7 | 7 | 7 |
Total da folha de pagamento | $ 75,971 | $ 77,969 | $ 83,689 | $ 91,648 | $ 99,706 |
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