Equipamento Desportivo Café Amostra de Plano de Negócios - Resumo da Administração
Como Montar uma Cafeteria em 2020 [Plano de Negócio, Equipamentos e Ganhos]
Índice:
Resumo da Administração
O proprietário da The Boulder Stop acredita fortemente que os relacionamentos devem ser francos, o trabalho deve ser estruturado com espaço suficiente para a criatividade, e a remuneração deve ser proporcional à quantidade e à qualidade do trabalho realizado. A empresa é jovem o suficiente para que o único gerente que esta filosofia se aplica ao presidente do IS
O Presidente avaliará a produtividade dos dois funcionários a tempo parcial a cada seis meses.
6.1 Estrutura Organizacional
O Boulder Stop não é departamentalizado. O proprietário, Luke Walsh, também é o presidente, CFO e gerente principal. A empresa toma todas as decisões de acordo com a missão da empresa. Os funcionários recebem tarefas específicas com base em sua criatividade, conhecimento e habilidade social
Equipe de gerenciamento
Luke Walsh: Gerente e fundador
Luke passou quatro anos vendendo sapatos e roupas para a Nordstrom, Inc. Ele se formou da Universidade de Oregon, em 1997, com uma licenciatura em Gestão de Negócios. O sucesso de Luke na Nordstrom, a Universidade, e na construção de uma rede de amigos íntimos depende de sua abordagem do "senso comum" para resolver problemas ambíguos, sua capacidade de identificar pontos fortes e fracos no mercado e explorá-los, bem como seu compromisso com construindo relacionamentos fortes através da confiança, não da política. Essas habilidades, combinadas com treinamento formal de negócios, fazem dele um líder comunitário e proprietário empresarial ideal.
6.3 Plano de Pessoal
O plano de pessoal está incluído na tabela a seguir. Ele mostra o salário do proprietário, seguido por dois salários a tempo parcial para servidores de café expresso / especialistas em engrenagens. Funcionários de meio período não serão incluídos no programa de participação nos lucros até que trabalhem com a empresa por doze meses. Todos os funcionários da PT começarão com $ 8 / hora
Plano de Pessoal | |||
Ano 1 | Ano 2 | Ano 3 | |
Proprietário | $ 36.000 | $ 36.000 | $ 40.000 |
Parte Empregado # 1 | $ 4,700 | $ 4,935 | $ 5,182 |
Funcionário de meio período # 2 | $ 4,700 | $ 4,935 | $ 5,182 |
Total de pessoas | 3 | 3 | 3 |
Total da folha de pagamento | $ 45,400 | $ 45,870 | $ 50,364 |
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