Melhores cidades para mulheres no mercado de trabalho

A MULHER NO MERCADO DE TRABALHO | DESIGUALDADES DE GÊNERO NO MERCADO DE TRABALHO

Índice:

Principais conclusões
Pelos números
Melhores grandes cidades para mulheres na força de trabalho
1. Durham, Carolina do Norte
2. Minneapolis, Minnesota
3. Madison, Wisconsin
4. St. Paul, Minnesota
5. Pittsburgh, Pensilvânia
Melhores cidades de médio porte para mulheres na força de trabalho
1. Rochester, Minnesota
2. Fargo, Dakota do Norte
3. Sioux Falls, Dakota do Sul
4. Murfreesboro, Tennessee
5. Columbia, Missouri
Melhores cidades pequenas para mulheres na força de trabalho
1. Jefferson City, Missouri
2. Morgantown, Virgínia Ocidental
3. Fitchburg, Wisconsin
4. Helena, Montana
5. Huntsville, Texas
Metodologia

Quando se trata de pagar, as mulheres ainda ganham apenas cerca de 78% do que os homens trazem para casa. Essa é uma dura verdade sobre a falta de pagamento igual para trabalho igual, mas não é necessariamente o quadro completo.

Uma nova pesquisa da Associação Americana de Mulheres Universitárias mostra que a diferença salarial pode ser menor ou maior dependendo de onde você mora, com números variando em até 25%.

Isso nos fez pensar: quais cidades dos EUA oferecem as melhores oportunidades econômicas para as mulheres? Poderia se mover ajudar sua carreira? Para encontrar a resposta, analisamos 2.100 cidades dos EUA e, como nem todo mundo quer se mudar para grandes centros urbanos, também dividimos a lista em cidades médias e pequenas.

Em todas as categorias, as cidades que são as melhores para as mulheres - quando levam em consideração os salários, o custo de vida das mulheres, o desemprego e as taxas de participação na força de trabalho - estavam exatamente no meio da América.

Principais conclusões

Mais riqueza no setor da saúde. Nossas principais cidades compartilharam uma característica fundamental: uma grande presença no setor de saúde. Autoridades do governo dizem que este setor apresenta uma lacuna salarial menor do que na força de trabalho geral.

Feliz no meio? Enquanto as costas mantêm uma reputação de progresso, é o Meio-Oeste que brilha quando se trata de oportunidade para mulheres trabalhadoras.

Pagar e participar importa. As mulheres estão participando da força de trabalho em uma taxa mais baixa do que os homens, o que aumenta o fato de que eles estão ganhando muito menos do que seus colegas do sexo masculino para o trabalho em tempo integral.

Pelos números

8.5%. A maior porcentagem de homens do que mulheres que participam da força de trabalho em Denver, Colorado.

$6,686. Os homens ganham acima do valor que as mulheres ganham pelo mesmo trabalho de período integral em todo o ano em Columbus, Ohio.

69.3%. Os ganhos médios das mulheres como porcentagem de homens para funcionários em tempo integral em Irvine, Califórnia. Essa diferença salarial é mais ampla do que a média do estudo de 84,9% para as grandes cidades.

Melhores grandes cidades para mulheres na força de trabalho

1. Durham, Carolina do Norte

Durham encabeça nossa lista com um baixo custo de vida, fortes oportunidades econômicas e uma taxa de participação da força de trabalho de 77,6% para as mulheres. A cidade abriga a prestigiada Duke University e suas instalações médicas, que juntas empregam quase 35.000 pessoas. Os escritórios da Duke, da IBM, da Blue Cross e da Blue Shield tornam a economia de Durham atraente, mas o destaque para as mulheres: seus ganhos médios para o trabalho em tempo integral são de US $ 42.194, apenas US $ 3.243 de seus colegas homens.

2. Minneapolis, Minnesota

A área de Minneapolis é uma das maiores economias do centro-oeste, perdendo apenas para Chicago. A Target e a Wells Fargo têm uma grande presença na cidade. Ambos os empregadores criaram ambientes que apoiam as mulheres na força de trabalho. A Target oferece assistência de dia de emergência e oferece flexibilidade para novas mães. A Wells Fargo se concentrou no empreendedorismo com o compromisso de fornecer às mulheres US $ 55 bilhões em empréstimos para pequenas empresas até 2020.

3. Madison, Wisconsin

Aqui, na capital de Wisconsin, o estado é o maior empregador, mas Madison tem muito mais para atrair mulheres. Para os 81,6% das mulheres que trabalham na cidade, as oportunidades incluem empregos na Universidade de Wisconsin-Madison e seu hospital de ensino e clínicas, Google, Microsoft e empresas de biotecnologia.

4. St. Paul, Minnesota

A metade menor das Cidades Gêmeas compartilha com Minneapolis os mesmos pontos fortes para mulheres trabalhadoras. No entanto, embora o aluguel seja uma média acessível de US $ 818 por mês, os ganhos das mulheres são menores em St. Paul, US $ 39.752 por ano, do que em Minneapolis, onde as mulheres ganham US $ 43.922. Isso torna St. Paul mais cara, mas as mulheres aqui têm uma taxa de desemprego que é 2% menor que os homens, segundo o Census Bureau dos EUA.

5. Pittsburgh, Pensilvânia

Embora a indústria siderúrgica de Pittsburgh tenha sofrido um forte declínio, juntamente com o restante da manufatura nos EUA, a economia da cidade continua a se reinventar. A cidade atraiu o Google, Uber, Intel, IBM e outros. Pittsburgh também tem um ambiente propício à inovação em mais de 60 faculdades e universidades. Um recurso é o PA Women Work, um programa estadual que oferece treinamento profissional e aconselhamento para apoiar as mulheres que estão entrando ou entrando novamente na economia próspera.

Nota: Os dados na tabela são de 2013.

Melhores cidades de médio porte para mulheres na força de trabalho

1. Rochester, Minnesota

No centro da economia de Rochester está seu maior empregador, a Clínica Mayo, onde trabalham mais de 35.000 pessoas. A IBM e o condado de Olmsted empregam mais 3.300 pessoas. Esses diversos empregadores mantêm o desemprego baixo e a taxa é ainda menor para as mulheres. Em 2013, a taxa de desemprego para as mulheres foi de 3,7% ou 0,3% abaixo do desemprego masculino. Um forte quadro de empregos emparelhado com a acessibilidade de Rochester - o percentual mais baixo dos ganhos das mulheres é gasto em aluguel para cidades de médio porte em nossa lista - torna a cidade um lugar atraente para as mulheres.

2. Fargo, Dakota do Norte

A Sanford Health, outra grande provedora de serviços de saúde, ancora a economia de Fargo como a maior empregadora, com cerca de 6.700 trabalhadores. As mulheres que trabalham em Fargo se beneficiam desses empregos de assistência médica que mantêm baixa a taxa de desemprego da cidade e a taxa de participação da força de trabalho é alta, de 83,7% para as mulheres. A Fargo também se destaca em termos de acessibilidade, com os menores custos de aluguel em relação aos ganhos médios das mulheres em uma cidade de médio porte.

3. Sioux Falls, Dakota do Sul

Semelhante à Fargo, a Sanford Health é a maior empregadora de Sioux Falls, mas nesta cidade no sul, a empresa de assistência médica tem uma presença ainda maior, com 8.571 funcionários. O provedor de serviços de saúde Avera Health também oferece oportunidades com mais de 6.200 empregos. Os códigos fiscais da cidade ajudam a atrair bancos, incluindo o Wells Fargo e o Citigroup.

4. Murfreesboro, Tennessee

Murfreesboro quase dobrou de tamanho desde 2000, para cerca de 117.000 residentes em 2013. O crescimento foi impulsionado por uma expansão econômica, especialmente no setor de saúde. Em 2011, a comunidade comemorou a abertura do Middle Tennessee Medical Center, uma instalação médica de US $ 283 milhões que também atraiu outras empresas de assistência à saúde para a área, incluindo a fornecedora de software para hospitais Craneware.

5. Columbia, Missouri

A economia desta cidade universitária está profundamente ligada à Universidade do Missouri, o maior empregador da cidade. A área também possui uma grande indústria de assistência médica, que é ancorada pelo sistema hospitalar da universidade e inclui o Centro de Saúde da Universidade de Missouri, o Boone Hospital Center e o Hospital dos Veteranos Memorial Harry S. Truman. Não é incomum que pessoas que moram em áreas rurais do Missouri viajem para a Columbia para atendimento médico, o que ajuda a criar uma demanda contínua por profissionais de saúde.

Nota: Os dados na tabela são de 2013.

Melhores cidades pequenas para mulheres na força de trabalho

1. Jefferson City, Missouri

Jefferson City, a capital do Missouri, é única porque as mulheres participam da força de trabalho com uma taxa 14% maior do que os homens. Isso significa que mais mulheres estão trabalhando ou procurando trabalho do que homens. Então, que tipos de empregos estão disponíveis para essa força de trabalho predominantemente feminina? Empregos do governo são comuns, uma vez que o estado é o maior empregador com mais de 14.000 funcionários. No setor privado, a Scholastic Corp. domina, com sua Organização Nacional de Serviços empregando a maioria das pessoas.

2. Morgantown, Virgínia Ocidental

A West Virginia University de Morgantown impulsiona a inovação e produz uma força de trabalho bem-educada. Isso ajuda a manter o desemprego baixo e os salários altos quando comparados com o custo de vida. Uma mulher trabalhando em período integral gastará 18,8% de seus ganhos mensais, que são mais altos do que os salários masculinos, com aluguel.

3. Fitchburg, Wisconsin

Fitchburg faz a nossa lista com uma forte renda média de mulheres de US $ 45.388, que é maior do que a renda média dos homens na cidade por uma pequena margem. A cidade, um subúrbio de Madison, oferece proximidade com os trabalhos e oportunidades educacionais da cidade maior, mas a cidade menor é uma comunidade um pouco mais acessível. Mulheres e homens em Fitchburg participam quase igualmente da força de trabalho e ambos os sexos desfrutam de baixa taxa de desemprego.

4. Helena, Montana

Esta pequena capital faz a nossa lista, apesar dos salários mais baixos para as mulheres, cujos ganhos são 88,7% do que os homens que trabalham em tempo integral fazem. No entanto, a cidade tem uma taxa de desemprego muito baixa para as mulheres - que é 4% menor do que a taxa de desemprego para os homens. Também a favor da cidade está o baixo custo de vida: as mulheres gastam 20,7% de sua renda em aluguel médio na cidade.

5. Huntsville, Texas

Huntsville tem uma diferença salarial maior, com ganhos femininos abaixo de 80% de seus colegas do sexo masculino. Esta cidade faz a lista para o número de mulheres na força de trabalho, mas dada a grande população carcerária masculina aqui, alguns dados do censo sobre a taxa de participação da força de trabalho podem ser distorcidos. A cidade abriga o Departamento de Justiça Criminal do Texas, que também é o maior empregador com mais de 6.700 funcionários, uma grande proporção para uma cidade de 39.795 habitantes.

Nota: Os dados na tabela são de 2013.

Metodologia

Analisamos 2.100 cidades nos EUA. Calculamos a pontuação geral de cada local usando as seguintes medidas:

1. Pagar pela lacuna. Com base nos dados de renda de 2013 do American Community Survey pelo Census Bureau dos EUA, calculamos os ganhos médios das mulheres como uma porcentagem dos homens para trabalhadores em período integral e durante todo o ano. Isso foi 25% da pontuação de uma cidade.

2. Custo de vida Com base nos dados de renda e aluguel de 2013 da Pesquisa da comunidade americana, encontramos a renda bruta média como uma porcentagem dos ganhos mensais médios das mulheres. Isso foi 25% da pontuação de uma cidade.

3. Participação da força de trabalho. Com base nos dados da participação da força de trabalho de 2013 da American Community Survey, encontramos a diferença entre homens e mulheres na força de trabalho medida pela taxa de participação, que é a porcentagem de adultos entre 20 e 64 anos que estão empregados ou que procuram emprego.. Isso foi 25% da pontuação final de uma cidade.

4. Saúde econômica. Analisamos a taxa de desemprego de 2013 do American Community Survey. Isso foi 25% da pontuação de uma cidade.

Dividimos as 2.100 cidades analisadas em três grupos: cidades com uma população de até 99.999 habitantes, com 100.000 a 199.999 habitantes e cidades com mais de 200.000 habitantes.

Imagem via iStock.