Sobre sexismo, gosto ruim e blogs |

Eu lidei com algumas coisas perturbadoras neste blog ontem. Antes de eu explicar, aqui está o que eu escrevi em Women-Run Tech Startup Successes, neste blog, em janeiro:

Eu acredito que há desproporcionalmente poucas mulheres liderando interessantes startups de tecnologia; que isso é ruim; e que não é culpa deles nem sua preferência. Se você discordar, você está certo, mas eu não estou discutindo sobre isso aqui. Eu estou dizendo que é óbvio e seguindo em frente.

Isto é o que eu escrevi no ano passado em 5 pontos sobre o Gender Gap in ship em Startups Planejamento Stories:

No mínimo, os homens na multidão podem reconhecer que está lá, pense sobre isso e tenha certeza de que não estamos contribuindo para o problema. Onde podemos, como em nosso grupo local de investimento anjo, podemos procurar mulheres bem-sucedidas que se qualifiquem para ser investidores credenciados e convidá-las, talvez até mesmo a incentivá-las a participar. Podemos pelo menos saber que aquelas mulheres que encontramos em startups superaram muitos estereótipos irracionais e ainda estão lutando contra elas. Podemos acordar e pelo menos reconhecer o desequilíbrio. Então talvez possamos lutar contra uma situação de cada vez.

O que aconteceu? Eu não vou ligar aqui para o post em questão. Eu não quero dar mais jogo ou mais tráfego. Era uma referência estúpida para alças de sutiã de uma maneira insípida e inadequada. Não acrescentou nada útil ao conteúdo do post. Eu não escrevi, nunca li e nunca aprovei. Chegou aqui no último final de semana como uma das centenas de posts trazidos aqui em uma transição de blog. Eu aprovo ter o rebanho de cerca de 800 posts trazidos para cá, mas eu não tinha ideia de que algo como este estava lá.

Isso me atingiu como um chute no estômago. Mesmo que seu autor tenha sido claramente identificado como outra pessoa, não eu, este blog tem sido exclusivamente meu por três anos e doeu muito ver isso lá. As pessoas no Twitter me culparam. Eu concordei com vários comentários irritados postados abaixo. Ia apenas apagar o post inteiro ou, no mínimo, excluir as sentenças ofensivas; mas somos uma equipe aqui, e as pessoas que eu respeito dizem que deveria ficar lá como exemplo. Tentar fazê-lo desaparecer deixaria apenas o resíduo feio. Os tweets e os links e os comentários. Então nós deixamos isso lá, junto com os comentários que inspirou.

É por isso que eu me citei aqui em posts anteriores. Uma coisa é me distanciar depois do fato; é bem diferente - e muito melhor - mostrar o que eu tenho dito o tempo todo, bem antes da explosão de ontem.

Eu sinceramente odeio as referências sexuais específicas de gênero que os homens muitas vezes minimizam como inofensivas, como se as mulheres estivessem sendo muito sensíveis. Mesmo o menos ofensivo deles é humilhante, e a maneira como nós - homens - rapidamente implica que é tudo muito divertido e nada para fazer um rebuliço torna isso pior. As ofensas fronteiriças, supostamente inofensivas, devem ser (tenho que adivinhar; sou um homem) como uma febre baixa ou uma pedra no sapato, um aborrecimento supostamente pequeno e constante que acaba sendo um grande problema.

Isso é sempre ruim. Claro que raramente acontece com homens, mas quando isso acontece, também não gostamos. Leia este post de Jolie O'Dell sobre o quão desagradável é quando se trata de um homem. Ainda assim, as mulheres conseguem cerca de um milhão para um, então eu quero adicionar outra citação do Gender Gap post que eu escrevi há um ano atrás

Triste mas é verdade: nenhum de nós homens realmente sabe o quanto é difícil. Olhamos em volta e vemos muitas mulheres trabalhando lado a lado; as coisas são certamente muito melhores do que costumavam ser. Mas não vamos nos enganar.

Por exemplo, os homens não precisam lidar com uma porcentagem significativa da população - errado, é claro, mas ainda assim - assumindo que somos pais ruins se trabalharmos duro; ou que deveríamos estar em casa cuidando dos filhos; ou que o trabalho da casa / casa é nosso, por causa de nosso gênero, independentemente do resto do que fazemos.

Nós não chegamos ao pódio em um concurso de plano de negócios como uma mulher olhando para um mar de rostos masculinos na platéia. Nós não nos levantamos em uma sala de conferência de capital de risco ou grupo de investimento anjo como uma mulher olhando para 90% de rostos masculinos.

Menos de um mês atrás eu estava visitando minha irmã. Nós estávamos falando sobre esse problema em referência às nossas filhas (eu tenho quatro, ela tem duas). Ela me disse que estava em uma reunião em que um homem se referia a fazer com que ela concordasse com algo em uma reunião de negócios como “pegar um botão desabotoado”. Isso aconteceu com ela há 20 anos e ainda se lembra disso em detalhes. Por que ela tem que carregar essa memória? Não há desculpa para isso. Coisas assim, e a referência da alça do sutiã com que estou lidando agora, importa. Eles têm que parar.