Como ir de trabalhar no escritório para trabalhar em casa
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Em uma época em que podemos fazer quase tudo pela Internet, muitos adultos estão tentando encontrar empregos que possam ser feitos em suas próprias casas. Economizar tempo e dinheiro em deslocamento, mais interação com a família, insatisfação com um emprego atual e simplesmente desemprego são as razões pelas quais as pessoas podem procurar um emprego como esse. Segundo o Google, há aproximadamente 1,5 milhão de buscas nos EUA a cada mês para o termo “Como posso trabalhar em casa”, e o interesse pelo tópico aumentou de forma constante nos últimos 5 anos. Portanto, o desejo de abandonar o ambiente de escritório padrão é definitivamente forte. No entanto, a menos que você esteja preparado para lançar completamente seu próprio negócio, encontrar um jeito adequado de trabalhar em casa pode ser um desafio.
Você já pode ter decidido seguir a estratégia do escritório em casa, mas não se apresse em encontrar um novo emprego ainda. Pode ser possível traduzir de um trabalho tradicional para trabalhar remotamente, mantendo-se remunerado. Obviamente, esse não será o caso de todos, mas há algumas abordagens que podem aumentar muito suas chances de obter aprovação para trabalhar em casa.
Conheça o patrão
Um dos maiores problemas em estar longe de colegas de trabalho é uma barreira de comunicação. A tecnologia tornou este problema minúsculo em comparação com o passado, mas nada é perfeito. Quanto mais confortável você estiver se comunicando pessoalmente com seu chefe, mais fácil será a transição para o teletrabalho.
A confiança é outro fator que será fundamental para obter o ok para trabalhar em casa. Como o seu empregador pode ter certeza de que você está usando seu tempo com sabedoria e sendo um membro produtivo da equipe sem a supervisão física usual? Um bom relacionamento com seu superior ajudará a aliviar essas preocupações. Vamos enfrentá-lo, a maioria dos gerentes hesitará em permitir que alguém que mal conhece e ainda não tenha plena fé para trabalhar em casa.
Torne-se um especialista
Isso não quer dizer que você tem que ser um gênio insubstituível no seu trabalho, mas ser o único (ou um dos poucos) funcionários que entende um conceito ou que pode completar uma tarefa difícil definitivamente lhe dará alguma vantagem. Um empregador pode preferir conceder seu pedido do que gastar tempo precioso contratando e treinando outro recurso. Esteja sempre atento a áreas de nicho dos negócios da sua empresa com as quais você pode se familiarizar. Isso também ajudará você a contribuir nessa área da maneira mais positiva, refletindo bem no seu trabalho e beneficiando o seu projeto. Além disso, dedicar tempo e esforço para desenvolver novas habilidades não apenas ajudará na sua oferta para trabalhar em casa, mas no cenário em que o trabalho não termina, você estará mais bem preparado para encontrar outro na estrada..
Tomar iniciativa
Indo acima e além para a empresa realmente só pode ajudar suas chances. O que está em jogo é boa vontade com as pessoas que têm a palavra final. Coloque em algumas horas extras, quando necessário, ou assuma um projeto que os outros estão evitando. Se ainda não for necessário, forneça atualizações regulares de status e peça aos empregadores feedback. Ao demonstrar um compromisso acima da média com o seu trabalho, você também será responsável o suficiente para realizar o mesmo trabalho de qualidade em casa.
será que vai dar certo?
Essas dicas não são de forma alguma infalíveis. No entanto, são sugestões que só podem beneficiar você a longo prazo, seja trabalhar em casa ou não. Nenhuma delas é exatamente uma idéia revolucionária. São todas qualidades que qualquer empresa procuraria em um funcionário. Infelizmente, nem todo mundo recebe a mensagem, então o truque é fazer melhor do que seus colegas. Você se destacará como funcionário modelo e, portanto, poderá ter a oportunidade de ganhar sua vida no conforto de sua casa.